Bien-vieillir ?

La Cnamts et la Cnav lancent le Plan National Proximité Autonomie

Publié le 14 novembre 2014

Le 12 novembre 2014, les représentants des deux caisses nationales du régime général de la Sécurité sociale, la Cnamts et la Cnav, ont signé la Convention nationale de mise en œuvre du Plan Proximité Autonomie, destiné à repérer dès le 1er janvier prochain les personnes âgées en risque de fragilité et à leur offrir des parcours attentionnés pour l'accès aux droits, aux soins, à l'action sociale et à la prévention.

La fragilité est une situation dont la fréquence augmente avec l'avancée en âge et constitue de fait un enjeu médical, social et sociétal majeur. Sa détection chez les personnes âgées peut être réalisée à partir de facteurs de risque tels que l'absence d'activité, le renoncement aux soins, les difficultés d'accès aux droits, la solitude, l'inquiétude...

Pour aller au-devant de la population en risque de fragilité, la Cnamts et la Cnav ont signé le 12 novembre la Convention Nationale de mise en œuvre du Plan Proximité Autonomie. Cette convention formalise ainsi l'engagement des deux organismes nationaux pour unir leurs efforts et coordonner leurs actions pour aider et accompagner les personnes concernées dans une démarche de promotion du bien-vieillir, actif et en bonne santé.

A partir du 1er janvier prochain, le plan national Proximité autonomie, mobilise les organismes locaux : CPAM (Caisses primaires d'assurance maladie), Carsat (Caisses d'assurance retraite et de santé au travail), Services Médicaux,... pour coordonner leurs actions de repérage des personnes en situation de fragilité.

Aujourd'hui, ce repérage s'effectue à deux niveaux :

  • au travers des Observatoires des situations de fragilité qui ont été mis en place par les Carsat sur l'ensemble du territoire
  • et des signalements effectués à partir de l'accueil des assurés par les CPAM et les entretiens réalisés par les Carsat, notamment au moment du passage à la retraite

Les actions engagées impliquent une coordination étroite entre les différents professionnels des Organismes « Maladie » et « Retraite » afin de rechercher les modes d'accompagnement les plus adaptés à la situation de chacun des assurés. Pour mener à bien ces actions, l'accent est mis sur le développement des partenariats (interrégimes, collectivités territoriales,...).

Documents associés


Actualité du Directeur d'EHPAD


Suivez l'actualité 100% directeur de maison de retraite / ehpad. Réglementation, bonnes pratiques, outils, études de cas, interviews, retours d'expériences, appels à projets, publications, tendances marché, nouveaux produits... Toute l'actualité du Directeur Ehpad !